Spiegazione semplice ma dettagliata dei principi chimico/fisici di base del funzionamento cerebrale

Qual è la relazione tra le neuroscienze e il mondo delle risorse umane?Il corso online ”Le Neuroscienze nelle Risorse Umane: il Valore Reale del Capitale Umano” darà una risposta ampia e argomentata a questa domanda, dimostrando come sia necessario conoscere il funzionamento della risorsa più importante per ogni ambito di lavoro: l’uomo.

Perché scegliere questo corso?

Lo scopo principale del corso online ”Le Neuroscienze nelle Risorse Umane: il Valore Reale del Capitale Umano” è quello di avvicinare gli esperti delle risorse umane alla comprensione delle dinamiche organico-comportamentali dell’uomo. Non si può essere esperti chef se non si si ha il senso del gusto, e allo stesso modo non si può lavorare al meglio con le risorse umane senza conoscere il funzionamento dell’uomo. Il cervello è la base di ogni comportamento, scelta ed emozione che ci caratterizza e ci differenzia da tutti gli altri. Nel corso online viene spiegata l’anatomia cerebrale e la sua fisiologia, con un accenno ai meccanismi base della neurotrasmissione (cioè della trasmissione di informazioni nel cervello). Ci si concentra poi sull’importantissimo concetto di “ricompensa”, ciò che ci spinge a compiere alcuni comportamenti piuttosto che altri, e ai processi cognitivi di apprendimento, condizionamento e motivazione. Nel corso online ”Le Neuroscienze nelle Risorse Umane: il Valore Reale del Capitale Umano” si indagano poi le basi della neuro leadership e del modello S.C.A.R.F., e sì discutono fenomeni tipici del mondo lavorativo come lo stress e il mobbing. Sì sposta poi il focus dell’attenzione sulle differenze interindividuali, a livello di stili cognitivi, di bias cognitivi, di emozioni e di variabili di personalità. Infine, si forniscono 10 consigli chiave per migliorare la propria performance come esperto HR. Dall’anatomia del cervello alla sua fisiologia, passando per l’apprendimento, la motivazione e lo stress, analizzando il fenomeno del mobbing, i bias cognitivi e le variabili di personalità, fino a formulare 10 importanti consigli pratici per migliorare la propria performance con le persone.Questo percorso online ”Le Neuroscienze nelle Risorse Umane: il Valore Reale del Capitale Umano” può essere utile per tutti, ma soprattutto per quelle figure che per lavoro interagiscono quotidianamente con le risorse umane: dagli HR managers ai coach, dai CEO ai piccoli e grandi imprenditori, fino ai dipendenti.

Cosa imparerai con questo corso?

Iscriviti al mio corso online “Le Neuroscienze nelle Risorse Umane: il Valore Reale del Capitale Umano” e avrai accesso alle mie lezioni dove imparerai: